Уважаемый работодатель!
В целях проведения исследований по оценке качества образовательной программы 
___________________________________________________________________________________
(наименование образовательной программы)
и степени удовлетворенности подготовкой выпускников по направлению подготовки ___________________________________________________________________________________
(наименование направления подготовки)
нашего университета просим Вас ответить на вопросы анкеты. 

Ваше мнение ценно для нас!

1. Наименование организации (предприятия) __________________________________________________________
2. Ваша должность __________________________________________________________________________________

3. Выпускники каких вузов и каких специальностей востребованы вашей организацией?
____________________________________________________________________________________________________ 
_____________________________________________________________________________________________________
4. Каковы основные причины отказов выпускникам – кандидатам на вакансии? 
____________________________________________________________________________________________________ 
____________________________________________________________________________________________________
5. Отметьте основные факторы, способствующие трудоустройству выпускников ТГУ (не более 3-х вариантов)
Высокий уровень подготовки выпускников		
Я сам выпускник ТГУ		
Многолетнее сотрудничество с ТГУ		
Хорошие рекомендации о выпускниках 		
Наличие стратегического соглашения о сотрудничестве		
Свой вариант

	

6. Оцените степень удовлетворенности уровнем подготовки выпускников
4 – Полностью удовлетворен                 
3 – Скорее удовлетворен                        1 – Полностью не удовлетворен
2 – Скорее не удовлетворен                   0 – Затрудняюсь оценить

Критерии для оценки	Оценка (обведите одну из цифр)
	
Актуальность  и полнота полученных знаний и умений	4     3     2      1    0	
Способность своевременно и качественно решать профессиональные задачи 	4     3     2      1    0  	
Способность самостоятельно проводить исследования, обобщать и анализировать полученную информацию, делать выводы, формулировать заключения и рекомендации	4     3     2      1    0  	
Способность к профессиональной эксплуатации современного оборудования 	4     3     2      1    0  	
Способность использовать современные методы обработки и интерпретации информации	4     3     2      1    0  	

7. Оцените, насколько Вы удовлетворены универсальными компетенциями выпускников 
4 – Полностью удовлетворен                 
3 – Скорее удовлетворен                        1 – Полностью не удовлетворен
2 – Скорее не удовлетворен                   0 – Затрудняюсь оценить

Критерии для оценки	Оценка (обведите одну из цифр)	
Готовность действовать в нестандартных ситуациях, вырабатывать стратегию действий	4     3     2      1    0	
Способность к организации и управлению проектной деятельностью	4     3     2      1    0	
Способность определять и реализовывать приоритеты собственной деятельности, готовность к саморазвитию	4     3     2      1    0	
Владение коммуникативными технологиями (навыками проведения деловых переговоров, публичных выступлений, деловой переписки, др.)	4     3     2      1    0	
Способность организовывать и руководить работой команды	4     3     2      1    0	

8. Назовите основные требования к выпускникам ТГУ, претендующим на трудоустройство? 
 Профессиональные компетенции 
 Способность к освоению современных технических средств и технологий
 Исполнительская дисциплина
 Способность к самостоятельному решению поставленных задач
 Инициатива в работе
 Коммуникабельность 
 Умение работать в команде 
 Умение организовывать работу коллектива
 Креативность 
 Хороший уровень владения иностранными языками
Свой вариант______________________________________________________________________________

9. Планируете ли Вы в будущем трудоустраивать выпускников ТГУ? 
 Да				 Нет				 Затрудняюсь ответить

10. Какие формы сотрудничества с ТГУ считаете целесообразным развивать? 
 Целевое обучение студентов
 Проведение на базе вашего предприятия занятий для студентов ТГУ
 Разработка университетом программ повышения квалификации для сотрудников вашего предприятия
 Проведение сотрудниками предприятия ознакомительных мероприятий для студентов ТГУ
 Проведение практики студентов ТГУ на вашем предприятии 
 Выполнение студентами дипломных работ по заказу вашего предприятия 
 Консультирование студентов, выполняющих дипломные работы 
 Совместное выполнение исследовательских проектов/грантов 
 Организация стажировок преподавателей ТГУ на базе вашего предприятия

Свой вариант________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________ 

Сформулируйте на Ваш взгляд основную(ые) рекомендацию(и) по подготовке выпускников ТГУ 
________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________ 
* данная информация будет использоваться только структурными подразделениями ТГУ

Большое спасибо за участие!